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劳动合同赔偿金是根据劳动者在本单位的工作年限计算的,一般在本单位每工作一年,用人单位支付一个月的工资作为经济补偿金,但是工作时间在六个月以上一年以下的,按一年算,六个月以下的,赔偿半个月工资。
2022-12-03 00:20:27
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