在公司工作四年`公司现在裁员请问按劳动法应赔偿多少?

更新时间:2012-02-28 10:56:34人浏览
问题描述:
与公司合同签的是只赔偿一个月,公司合同是否违法?合同马上要过期了,公司也没说续签,如在到期时裁员是否也有赔偿?金额多少?谢谢~
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐利律师
服务地区-江苏无锡
用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,必须裁减人员的,用人单位按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金。
2012-02-28 10:56:34
黄东律师
服务地区-广东广州
这种约定是违反法律规定的,是无效条款.应按实际工作年限来支付补偿金.
2012-02-28 10:06:31
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,如有需要可以来电详谈。
2012-02-28 09:57:56
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