公司要求月休只有四天 节假日没有三倍工资违法么?

更新时间:2021-10-11 12:13:00人浏览
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公司要求月休只有四天 节假日没有三倍工资违法么?
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国家法定节假日工资三倍工资,指的是如果劳动者在国家法定节假日加班的,额外再支付300%工资作为加班费,不包括应该支付的那一倍工资。也就是说,法定节假日视为出勤,无论是否上班,都应该正常的计算一倍工资
2021-10-11 12:13:00
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