签了两年的劳务协议,协议里有违约金十万,想辞职,算违约吗,需要赔付违约金十万吗

更新时间:2021-10-15 00:47:56人浏览
问题描述:
我现在在一家拳馆做课程顾问,签了两年的劳务协议,协议里有违约金十万,但我现在干了一个月觉得不适合自己,想辞职,算违约吗,需要赔付违约金十万吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如果离职存在违约金纠纷的,建议委托律师介入维护您的权益。
2021-10-08 10:28:56
郭红杏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
你好,建议和人事主管人员协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权 必要时收集证据,可以向法院起诉。
2021-10-09 10:47:49
宋东生律师
服务地区-北京北京
具体看你的协议约定条款
2021-10-15 00:47:56
高源律师
服务地区-北京北京
您好,只有约定服务期或者竞业协议的情况下,劳动合同可以和劳动者约定违约金
2021-10-08 10:13:33
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您好,您与公司协商过此问题吗
2021-10-08 10:12:04
李建成律师
服务地区-北京北京
你好,建议和人事主管人员协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权 必要时收集证据,可以向法院起诉
2021-10-08 10:04:40
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你好,按照协议约定处理
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