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根据我国相关法律的规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。所以当用人单位在法定节假日还不放假时，劳动者可以依法请求支付加班工资
2021-10-02 18:49:05
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针对公司不支付春节加班费用的问题，您可以向劳动行政部门投诉。在投诉过程中，您需要提供充分的证据来支持您的主张。若情况较为复杂，建议您寻求专业律师的帮助，通过法律
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公司不给加班费，可采取以下措施：1.向劳动行政部门举报，提交相关证据；2.申请劳动仲裁，通过法律途径维权；3.如对仲裁不满，可在规定时间内向法院提起诉讼。每种方
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您好，公司加班不给加班费是违法行为。依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位必须按国家规定支付加班费。若公司未支付，您有权向劳动行政部门投诉，或申请调解、仲裁
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可以向劳动部门投诉或者举报
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公司强制加班，劳动者可以向劳动行政部门举报，由该部门责令支付加班费用；可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。法律依据
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建议到劳动局投诉解决
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公司不给加班费的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉《劳动合同法》第八十
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公司克扣加班费，劳动者可以到当地的劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付加班费用；若逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准
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举报公司加班的方法如下：1、拨打举报电话12333；2、前往劳动监察部门举报；3、给劳动局寄信举报；4、选择向当地的媒体曝光；5、向当地劳动行政主管部门投诉举报
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