在奶茶店上班,工资也没有放假。没有签合同。是不是需要向他索要三倍工资。

更新时间:2021-10-02 20:55:04人浏览
问题描述:
在奶茶店上班,上了一个多月中秋节国庆节没有三倍,工资也没有放假。没有合同。我离职是不是需要向他索要三倍工资。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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端午节上班有三倍工资。《劳动法》第四十四条规定, 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:第三项规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。《全国年节及纪念日放假办法》第二条第五项规定,端午节,放假1天
2021-10-02 00:13:15
张纹闻律师
服务地区-陕西西安
可以啊,这个是你正当的一个权利!
2021-10-02 20:55:04
华战勇律师
服务地区-陕西西安
搜集有效证据向法院起诉维权讨债。
2021-10-02 04:39:12
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