用人单位用工约6个月后才与劳动者签订劳动合同，后面有劳动纠纷经察证劳动者在进用人单位之前就一直在其他公司就职缴交医社保，像此情况用人单位可以不用赔偿劳动者二倍工资吗？
更新时间：2021-10-01 22:38:08人浏览
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
2021-10-01 07:20:30
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