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试用期若正常办理辞职手续,工资按照你的出勤天数发放。劳动合同法第37条规定,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同,劳动者在试用期内提前三天通知用人单位可以解除劳动合同申请辞职提前三天递交一份书面辞职申请
2021-09-29 22:16:40
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试用期一个月辞职有工资吗
试用期一般是劳动者新入职工作岗位后,用人单位需要了解劳动者实际的工作能力以及工作态度,由此设置一定期限作为试用期,这段时间就用来观察和考核劳动者能否满足该岗位的
试用期
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劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿
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你好,按照合同的约定
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你好,建议申请劳动仲裁处理
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用人单位不可以不受任何限制、任意地给处在试用期的员工确定工资水平,而应达到最低工资标准。据了解,所谓最低工资是劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下,用人单
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你好,可以申请劳动仲裁
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你好,试用期是有工资的,按平常工资的百分之八十计算
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你好,可以申请劳动仲裁
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试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
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可以要求支付工资,包括基本工资、绩效工资和加班工资等。
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这是必须有的啊
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