我所在的公司是外包公司，我当时入职和劳务签了一年合同到今年五月二十到期了，是不是要给我相应的赔偿
更新时间：2021-10-03 15:49:09人浏览
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无需补偿或赔偿。
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劳动合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。每服务一年需要支付一个月工资。
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