没有签劳动合同,没有缴纳五险,中秋节法定假日也没有放假,请问该怎么申请赔偿?

更新时间:2021-09-26 21:22:01人浏览
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你好,8月15号入职,9月15号转正,今天9月26号公司辞退我,没有签劳动合同,没有缴纳五险,中秋节法定假日也没有放假,请问该怎么申请赔偿?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支付赔偿金。
2021-09-26 21:22:01
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