进了一个厂进的时候说好6700一个月,按26天八小时算的做16天就辞工,结果算工资的时候职位津贴没有合法吗

更新时间:2022-12-04 07:36:06人浏览
问题描述:
进了一个厂进的时候说好6700一个月,按26天八小时算的做16天就辞工,结果算工资的时候职位津贴没有合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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工厂职工急辞工,如果属于违法解约的,工厂会按照其给本单位造成的损失来扣工资,但是每月从职工工资中扣除的数额不得超过其当月工资的20%;如果扣除后的工资低于当地月最低工资标准的,则按最低工资标准支付。
2022-12-04 07:36:06
知荣团队律师
服务地区-广东广州
你好,那你有没有和工厂签订劳动合同
2021-09-17 09:19:33
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