我想咨询一下，培训机构离职后，有退费的，公司要求退还提成，合法吗
更新时间：2022-12-04 10:13:57人浏览
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被公司违法辞退的，劳动者可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准的赔偿金；若是劳动者因在试用期间被证明不符合录用条件、严重违反用人单位的规章制度等过错情形的，用人单位不用支付赔偿。
2022-12-04 10:13:57
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