员工在实习期间不接受调岗，公司劝退他不同意，要去劳动局告，公司有责任吗？
更新时间：2022-12-04 10:30:40人浏览
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公司以不能胜任为由辞退员工，若属于在经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位解除劳动合同是合法的，但是需要支付经济补偿，同时还需要提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。
2022-12-04 10:30:40
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