公司只给员工签订了劳务合同，没签订劳动合同，下班后员工在公司宿舍猝死，公司应赔员工多少钱?
更新时间：2022-12-04 13:30:58人浏览
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公司不给员工签劳动合同，且超过一个月的，应该按照员工月工资的双倍来进行赔偿，赔偿从第二个月起开始支付，直到双方及时签约时为止，但最多支付不超过十一个月。
2022-12-04 13:30:58
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