1996年2月8日出生的现在算不算童工?

更新时间:2020-07-16 01:24:06人浏览
问题描述:
有一名员工是1996年2月8日的,身份证号码上面是19960208,现在录用算不算童工?谢谢
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李翠英律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-134-3303-1325
已满十六周岁,不属于童工。
2012-02-19 18:23:53
平台特邀律师 咨询我
已帮助177425人 · 响应时间 平均3分钟内
  几岁以上不算童工,  劳动法仅禁止单位招用16周岁的未成年人,在法律上被称之为童工。年满16周岁就可以参加工作,年满16周岁不满18周岁的人以自己的工作作为生活来源的,可以视为成年人。  依照中国《劳动法》定义,童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。  根据《禁止使用童工规定》规定:第二条国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的未成年人,以下统称使用童工)。  禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。  禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。  所以说年满16周岁就不是童工。  相关知识延伸阅读:可以用童工的企业有哪些  一般情况下禁止企业非法使用童工,特殊情况下如文艺、体育单位经未成年人的父母或者其它监护人同意,可以招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员。用人单位应当保障被招用的不满16周岁的未成年人的确身心健康,保障其接受义务教育的权利。文艺、体育单位招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员的办法,由国务院劳动保障行政部门会同国务院文化、体育行政部门制定。  文艺、体育和特种工艺单位确需招用未满16周岁的未成年人。须报经县级以上(含县级)劳动保障行政部门批准。其它用人单位招用未满16周岁的学徒工,无论学徒工是否获得经济收入,均应视为违反法行为;劳动保障行政部门可以根据国家关于禁止使用童工的有关法律规定,责令其改正,并给予行政处罚。
2020-07-16 01:24:06
林四季律师
服务地区-广东东莞
凡年满16周岁以上的人,不算童工.
2012-02-19 17:38:09
饶小庆律师
服务地区-广东东莞
招用16周岁以上的人,不算招用童工,但有的客户要求其供应商必须招用18周岁以上的人。
2012-02-19 10:28:17
法律快车律师团队律师
服务地区-广东东莞
16周岁以下包括16都算是童工。
2012-02-18 21:49:57
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您好,需要满16周岁
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你好,不属于童工
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