员工劳动合同到期,但是HR晚给员工续签合同3个月,需要给赔偿吗

更新时间:2021-09-07 21:14:27人浏览
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员工劳动合同到期,但是HR晚给员工续签合同3个月,但是社保工资都是正常在支付,现在员工仲裁,需要给赔偿吗
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2021-09-07 21:14:27
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