劳动合同签订以后,第一年没有缴纳社保,才缴纳社保,这期间的社保能够申请赔偿或者公司缴纳吗?

更新时间:2021-09-08 12:07:28人浏览
问题描述:
劳动合同签订以后,第一年没有缴纳社保,直到过去了18个月,才缴纳社保,这期间的社保能够申请赔偿或者公司缴纳吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁力律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-152-6152-1206
这种情况可以要求去补缴社保的,
2021-09-08 12:07:28
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
您好,你可以要求单位补交社保
2021-09-07 16:37:55
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
提供证据,可以要求补交的
2021-09-07 16:51:22
平台特邀律师 咨询我
已帮助124766人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,用人单位用工必须给员工缴纳社保,您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴,如有争议可以起诉维权。
2021-09-07 16:54:54
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