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今天就无故辞退员工，无合同怎么维权的相关法律问题，作简要的分析如下：无故辞退员工，在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定，如果用人单位违法解除劳动合同，应当按照经济补偿金标准的双倍，向劳动者支付赔偿金
2021-09-06 12:52:30
服务地区-辽宁沈阳
用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
劳动者可以通过下面的方法解决：
1、直接申请劳动仲裁。
2、如果对仲裁结果不满意，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
可以帮你分析一下，给出法律建议。
2021-09-06 12:51:19
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