我想问下我上班的公司一个月没给员工签合同，社保说是一年以后缴纳合法吗？
更新时间：2021-09-02 18:49:25人浏览
问题描述：
5位律师解答
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李晓航律师
盟
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好，如果属于公司的原因，没有与你签订劳动合同，应当支付双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2021-09-01 15:13:20
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李易桐律所律师
盟
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-147-9800-0888
您好，单位正式录用员工一个月内应当和员工签订纸质版劳动合同，并为其缴纳社保。
2021-09-01 15:16:41
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您好，用人单位用工必须给员工缴纳社保，您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴，如有争议可以起诉维权。
2021-09-01 16:31:33
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用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同，没有签订合同的，用人单位需支付劳动者两倍的工资。
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