劳务派遣工,并且是从事一线工作的!用人单位是否在年满五十五岁就要终止合同了!

更新时间:2022-12-04 19:22:29人浏览
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劳务派遣工,并且是从事一线工作的!用人单位是否在年满五十五岁就要终止合同了!
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者到退休年龄后如果开始依法领取退休金的,必须终止劳动合同;如果尚未开始领取退休金的,劳动合同还未终止。在此情形下如果终止劳动合同的,单位并不需要支付给劳动者经济补偿金。
2022-12-04 19:22:29
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已帮助147341人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,可以到劳动局投诉
2021-08-31 19:49:55
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