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劳动者上班睡觉,如果严重违反用人单位的规章制度的,被辞退后没有赔偿。如果被用人单位违法辞退的,有赔偿,按经济补偿标准的二倍计算;被无过错性辞退的,有经济补偿。
2022-12-04 20:32:31
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