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劳动纠纷律师团队
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如果是毕业生毕业之前的那种实习,一般需要签订实习协议,但这不同于劳动合同;如果是毕业之后找工作的,一般就不是实习了,而成为试用期,这种情况下,用人单位必须在劳动者入职后一个月内与劳动者签订书面劳动合同
2021-08-23 20:13:33
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实习期不需要签劳动合同。只有学徒、实习期满,符合用人单位录用条件,双方在平等自愿、协商一致的原则下,签订劳动合同,才能确立劳动关系。此外,实习期间是不符合签订劳
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你好,不去要的话,肯定没有。 如采纳请好评。
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你现在的身份是学生不属于法律规定的劳动者
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可以提出辞职。
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你好,具体是什么案件
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