我被工作单位解除劳动合同,工作三十年,无赔偿解除合同,我想起诉单位

更新时间:2021-08-26 11:34:48人浏览
问题描述:
我被工作单位解除劳动合同,工作三十年,无赔偿解除合同,我想起诉单位
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈金兵律师 咨询我
服务地区-甘肃兰州·电话-177-8960-6660
解除劳动合同纠纷需劳动仲裁前置,佻先应进行劳动仲裁。
2021-08-24 09:17:31
刘芳律师 咨询我
服务地区-甘肃兰州·电话-176-9343-4779
您好,这种情况可以申请劳动仲裁!
2021-08-26 11:34:48
平台特邀律师 咨询我
已帮助80980人 · 响应时间 平均5分钟内
协商不成搜集证据申请仲裁维权
2021-08-23 13:45:28
侯国祥律师
服务地区-甘肃兰州
你好,你可以申请劳动仲裁。
2021-08-24 08:18:17
褚海波律师
服务地区-甘肃兰州
你好,用人单位无辜解除劳动合同应有补偿,可以进行劳动仲裁主张权力
2021-08-23 15:57:19
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位与个人解除劳动合同怎样补偿
单位与个人解除劳动合同怎样补偿
单位与个人解除劳动合同的补偿如下:经济补偿金=工作年限×月工资(工作年限超过12年的,按12年计算),其中,六个月以上不
劳动纠纷
次播放
劳动者解除合同的条件(1)一般情况下,劳动者解除劳动合同,应当提前30天以书面形式预告用人单位;(2)有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位什么情况下可以解除劳动合同
单位什么情况下可以解除劳动合同
单位在以下情况下可以解除劳动合同:(一)劳动者不符合录用条件;(二)劳动者严重违反规章制度;(三)给用人单位造成重大损害
劳动纠纷
次播放
劳动者单方解除劳动合同即具备法律规定的条件时,劳动者享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见,也无须征得用人单位的同意。具体又可以分为预告解除和即时解除。1、预
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
孕妇被解除劳动合同可以得到赔偿吗
孕妇被解除劳动合同可以得到赔偿吗
孕妇被解除劳动合同可以得到赔偿,赔偿标准为工作年限×离职前12月的平均工资×2倍。孕期的女职工受法律保护,用人单位不得降
劳动纠纷
人浏览
可以要求双倍经济补偿金。单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同解除赔偿
劳动合同解除赔偿
劳动合同解除赔偿按照经济补偿的双倍标准向劳动者赔偿,经济补偿按劳动者在用人单位工作的年限计算,每满一年支付两个月工资;六
劳动纠纷
人浏览
工伤解除合同的补偿分为劳动合同解除补偿和工伤两个方面。一、解除或者终止劳动关系经济补偿(一)用人单位解除劳动合同解除劳动合同合法的,劳动者具有《劳动合同法》第三
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤期间解除劳动合同有哪些补偿呢?五至十级伤残的工伤职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。基于
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不能胜任工作解除劳动合同有补偿吗
不能胜任工作解除劳动合同有补偿吗
用人单位以不能胜任工作与劳动者解除劳动关系,应向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
劳动纠纷
人浏览
根据《劳动合同法》的规定,企业生产经营发生严重困难,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
个人解除劳动合同赔偿多少钱
个人解除劳动合同赔偿多少钱
劳动者通知用人单位提出解除劳动合同,用人单位不可以要求劳动者向其支付解约经济补偿金,除非是劳动者违反服务期的规定。劳动者
劳动纠纷
人浏览
您好,根据劳动合同法的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位搬迁可以直接解除劳动合同吗?
单位搬迁可以直接解除劳动合同吗?
最近有一位从事公司人力资源工作多年的林女士在咨询的过程中,提出这样的问题,公司因为生产的需要,将原来在浦东的工厂厂房搬到了嘉定,这样一来原来的员工上下班路途时间
合同解除和终止
人浏览
仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请,否则,仲裁委员会无权仲裁该案件。根据《劳动法》的有规定,提出仲裁要求的一方当事人,应当自劳动争议发生之日起60日内
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期内被单位解除劳动合同是否可以有经济补偿?
试用期内被单位解除劳动合同是否可以有经济补偿?
我2009年3月在一家公司工作,说好试用期一个月,工资2000元,转正后工资3000元。但我工作了20多天之后,公司就说不用我了。加班费没给,也没给经济补偿,也
劳动合同补偿
人浏览
单位解除劳动合同赔偿
单位解除劳动合同赔偿
单位解除劳动合同赔偿数额单位应支付补偿金,应根据在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发
解除劳动合同
人浏览
自己辞职通常是没有经济补偿金的,按《劳动合同法》第三十八条规定,当用人单位存在某些违法情形时,劳动者可以单方随时解除劳动关系。这种情况下,虽然是劳动者提出解除劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者被追究刑事责任,单位就与其解除劳动合同吗?
劳动者被追究刑事责任,单位就与其解除劳动合同吗?
劳动者被追究刑事责任,单位就与其解除劳动合同吗?1.劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可依据劳动法第二十五条解除劳动合同。被依法追究刑事责任是指:被人民检察院
劳动合同争议
人浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询