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小时工属于与用人单位存在劳动关系而按小时制计算报酬的“钟点工”,在法定节假日加班有三倍工资;属于从事家庭服务的“钟点工”,是否有法定节假日加班的三倍工资由合同约定。
2022-12-05 13:30:17
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做二休一采用标准工时是不太合理的,一般采用综合工时的比较多。
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你好,可以向税务部门投诉举报解决。
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