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临时工不做了用人单位应当按照实际劳动给付工资,可用月工资÷21.75×实际出勤天数进行计算发放。双方在终止劳动关系的时候,用人单位应当一次性支付员工的工资,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。
2022-12-05 16:15:43
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