我从去年至今在某某一家公司上班,公司一直未签订劳动合同,一月只休息一天,又无故辞退员工,请问属于违法

更新时间:2022-12-05 16:15:52人浏览
问题描述:
我从去年至今在某某一家公司上班,公司一直未签订劳动合同,一月只休息一天,又无故辞退员工,请问属于违法
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈林律师 咨询我
服务地区-西藏拉萨·电话-139-0898-3063
是的,违法,可以申请劳动仲裁
2021-08-12 12:02:08
平台特邀律师 咨询我
已帮助52110人 · 响应时间 平均4分钟内
没签劳动合同突然被辞退的,劳动者可以要求用人单位说明理由,如果单位属于违法辞退,可以要求单位继续与本人履约,或者也可以要求单位按双倍的经济补偿标准来支付给本人赔偿金。
2022-12-05 16:15:52
姜涛律师
服务地区-西藏拉萨
属于违法,可以进行劳动仲裁
2021-08-31 17:17:13
臻宇团队律师
服务地区-江苏南京
无故辞退员工属于违法的
2021-08-12 10:11:21
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