那么在职时间如何计算?还是按照在岗天数计算(全部服从公司放假或加班安排)?
更新时间:2022-12-05 16:17:42人浏览
问题描述:
您好,我想咨询下,短期合同工,按照工作天数发工资,每月15日发上月工资。那么在职时间如何计算?是按照入职到离职自然日计算在职天数还是按照在岗天数计算(全部服从公司放假或加班安排)?
2位律师解答
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工资应该按照劳动合同的约定和劳动者的月工作天数来计算,而月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天,日工资=月工资收入÷月计薪天数,小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。
2022-12-05 16:17:42
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