实习期三个月,转正第二个月辞职,没有签劳动合同,且违反了实习表的要求,怎么办

更新时间:2021-08-11 08:59:37人浏览
问题描述:
大四实习,实习期三个月,转正第二个月辞职,没有签劳动合同,公司说第一个月的工资是培训奖金,没有签劳动合同,且违反了实习表的要求,第一个月工资不发放,怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
涂田军律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-133-3614-0786
你好,可以去劳动局仲裁起诉。
2021-08-11 08:59:37
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没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;(3)通过诉讼途径解决。
2021-08-10 23:53:47
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