一个月不是连续旷工三天,公司劳动合同也没写,算不算自己

更新时间:2022-12-05 18:43:26人浏览
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你好,一个月不是连续旷工三天,公司劳动合同也没写,算不算自己
2位律师解答
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一般旷工达到三天的,严重违反了用人单位规章制度,用人单位可以单方面解除劳动合同,具体期限由用人单位规章制度决定。《劳动合同法》没有自动解除劳动合同的规定,如果用人单位存在不法,劳动者也可以单方面解除劳动合同。
2022-12-05 18:43:26
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按公司有效的规章制度的规定处理。
2021-08-09 08:51:04
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