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你好,首先,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。第三,单位
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可要求单位赔偿2个月的工资
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可以申请仲裁解决
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可以提出劳动仲裁维护自己的合法权益。
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视具体情况而定,建议当面或电话咨询律师
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