就是我们公司是做六休一，休了六天病假，然后我还有四天月休假，就是上个月我休了六天病假，四天月休假
更新时间：2021-08-03 02:02:29人浏览
问题描述：
你好律师，就是我们公司是做六休一，然后上个月生病了，休了六天病假，然后我还有四天月休假，就是上个月我休了六天病假，四天月休假，但是最后和我说我这样不满足做六休一的原则所以事假
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
2021-08-03 02:02:29
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