公司以回款没到扣发工资。以无须有的事实给员工处罚,罚款
更新时间:2022-12-05 23:45:14人浏览
问题描述:
您好,公司以回款没到扣发工资。以无须有的事实给员工处罚,罚款,降职降薪等,现在又百般刁难不予离职
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如果公司给员工降薪迫使员工离职,员工应当先与公司协商或者向调解组织申请调解;协商或者调解不成的,员工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付经济补偿;对仲裁裁决不服的,可以及时向人民法院提起诉讼。
2022-12-05 23:45:14
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您好,可以扣除给i公司造成的损失
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你好可以起诉的
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你好,向劳动局投诉处理的。
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