公司负责人突然对我降职调岗,和公司负责人协商与我解除劳动合同,该怎么办?

更新时间:2021-08-02 17:45:02人浏览
问题描述:
8月1日8点半参加单位安保工作会议时,公司负责人突然对我降职调岗,安保班长调岗成队员,且分配岗位为停车场收费员,我问其故,负责人说没有解释。我在单位当时应聘的是行政管理岗,也一直上的行政班。和公司负责人协商与我解除劳动合同,他们不置可否,该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王秀芬律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-133-0560-1117
公司魏经理同意降职调岗已经侵犯了你的权益,你可以与公司协商,要求恢复原岗或者解除劳动合同,要求支付经济补偿金。
2021-08-02 10:05:07
姜万东律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-181-5602-2198
你可以不同意降职调岗
2021-08-02 17:45:02
安徽时宪律所律师
服务地区-安徽合肥
可以发一份邮件给公司告知不予调换岗位
2021-08-02 11:36:37
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