我这边在一家公司任职,未出单就被辞退,干了23天被辞退,公司正常休假也没有工资

更新时间:2021-07-27 10:17:06人浏览
问题描述:
你好,我这边在一家公司任职,当时面试和培训时都未曾说到有21天考核期,未出单就被辞退,也未曾说明薪资构成是1800+1000绩效,面试和培训时说的都是2800无责底薪+200全勤,请假按照2800走,干了23天被辞退,说是21内未出单,薪资也是没出单就按照1800算,算的也是出勤天数,公司正常休假也没有工资,
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵小计律师 咨询我
服务地区-陕西咸阳·电话-186-2848-7578
可以申请劳动仲裁要求单位支付工资。
2021-07-27 10:17:06
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助198180人 · 响应时间 平均5分钟内
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
2021-07-26 20:53:50
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
可以投诉后收集证据,申请劳动仲裁,
2021-07-27 09:01:23
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