单位不给算工伤，工厂在开了半年工资后也不管了。要给我解除劳动合同，请问我现在该怎么办？
更新时间：2021-07-26 07:56:17人浏览
问题描述：
律师您好！我是2007年1月在工厂喷漆时漆中毒，然后开始治疗养病，单位不给算工伤，当时身体条件太差，到工厂找了n次无果就一直在家休养。当时药费都没有给报销，工厂在开了半年工资后也不管了。当时中毒很严重，事后一直咳嗽气喘，肺部不舒服。在家休养约一年后，我去工厂要求上班，工厂说没岗位，又说让我把休养期间的社保费补齐，等等种种刁难，然后班也没上成。一直就这样两不找到现在。前几天工厂突然通知我，要给我解除劳动合同，我(女工)还差32个月就到50岁的退休年龄了，请问我现在该怎么办？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2021-07-26 07:56:17
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