签了一份合同,然后我提出了辞职,并且一天扣500以及三天工资,请问这样合法吗?

更新时间:2021-07-21 11:04:26人浏览
问题描述:
我是暑假工,做了俩个月这样,签了一份合同,然后我提出了辞职,老板要求我在做俩天周末,我家里有事不得不走,他记我旷工俩天,并且一天扣500以及三天工资,请问这样合法吗?
2位律师解答
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2021-07-20 19:02:41
杨鑫鹏律师
服务地区-广西柳州
你好,根据劳动法的规定,用人单位不能克扣劳动者的工资。
2021-07-21 11:04:26
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