现在公司也这理由扣回合法吗？还有我们在公司上班这么久公司也不给我们签劳动合同，也不给买保险合法吗？
更新时间：2022-12-06 19:07:37人浏览
问题描述：
你好我们夫妻俩，是在某公司上班提前一月申请辞职的，但是我们离开时公司没有给我们发我们剩下的工资，说要这月15号发的，到现在也没发，还说要扣回之前给我们的保底工资后在发，备注……我们来公司上班时没有说过没有做满半年的要扣回保底，就我们离开时也没有那个领导说过这事，还有我们在公司做了四个月，他给的保底只是前两月并且我没只有一个月没有达到他们的保底工资，现在公司也这理由扣回合法吗？还有我们在公司上班这么久公司也不给我们签劳动合同，也不给买保险合法吗？现在又不给我们发我们的劳动成果这我们该怎么办，都一个多月了！
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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离职如果未在约定的时间内发工资就可以举报，因此需要看劳动者和用人单位的约定了。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的行为属于违法行为，劳动者可以通过劳动保障监察部门或法院解决。
2022-12-06 19:07:37
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