在一个还在经营的非法集资公司上班，不发工资的强迫员工拿钱，法律怎么定性。
更新时间：2021-07-14 14:54:10人浏览
问题描述：
在一个还在经营的非法集资公司上班，不发工资的强迫员工拿钱，现在起诉这个公司，法律怎么定性。我会怎么判。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如何认定非法集资诈骗罪下文——集资诈骗罪是指以非法占有为目的，违反有关金融法律、法规的规定，使用诈骗方法进行非法集资，扰乱国家正常金融秩序，侵犯公私财产所有权，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
江苏福信公司涉嫌非法集资,非法集资罪如何界定
现如今，人们的生活条件越来越好，但是各种骗取群众财产的犯罪行为却越来越多，如果我们多多去了解法律知识，对我们的生活是很有帮助的，也不会因此而吃亏，遇到纠纷也能去
非法集资罪
人浏览
你好，要看该员工有无职务、有无获利，既使要处罚，也属于从属地位，可以辩护争取从轻处罚。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
非法集资单位犯罪的法律规定
随着网络的发展，越来越多的不法人士通过网上来集资诈骗，以高额的回报，来骗取人们的财产，很多犯罪份子，多是以单位的形式存在的。因此，想必大家想知道，关于非法集资单
单位犯罪
人浏览
先不需要退，对方有确凿的证据么
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资是违法的，你可以这样1、与公司协商（有效早就协商啦）2、向法院申请支付令3、与用人单位解除劳动合同，并申请劳动仲裁，要求用人单位支付经济补偿金。4、如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者遇到用人单位欠薪的情形该怎么办？1、劳动者有权向当地的劳动监察大队投诉。2、以未及时足额支付劳动报酬为由，要求解除劳动合同，并申请劳动仲裁，要求支付拖欠的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位存在克扣工资的行为，劳动者可以向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报；也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你们如没有参与非法集资，可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议谨慎处理，及时报警。
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照学校的规章制度
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：合作医疗报销的范围主要有门诊补偿、住院补偿、大病补偿。以药物报销为例，甲类药物基本可以报销，部分乙类药物可报销，丙类药物不能报销;以住院报销为例，住院
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：辞职了，公司却不退押金，劳动者可以保留好押金条的证据到当地的劳动监察部门进行投诉举报。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
需要结合用人单位解除劳动关系的程序和理由是否合法的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合涉及的纠纷细节，以研判你方主张的在法律上是否有依据的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以委托我们走法律程序解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
