受聘用的员工发生交通事故死亡后,家属能得到厂方赔偿或补偿吗?

更新时间:2012-02-08 18:03:34人浏览
问题描述:
退休人员被厂方聘用后,在上班途中发生交通事故死亡,请问律师,厂方应付什么责任?
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘同发律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-136-6331-0543
你好 属于工伤 你好 属于工亡 单位承担赔偿责任 按以下标准履行 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:   (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资   (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定   (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2012-02-07 21:49:26
王林律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-134-6327-0151
你好,属于工伤,单位承担工伤赔偿责任
2012-02-08 06:38:19
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
非主要责任的交通事故,可以申请工亡
2012-02-08 18:03:34
温振峰律师
服务地区-河北石家庄
属于工伤 你好 属于工亡 单位承担赔偿责任
2012-02-08 12:55:44
张云鹏律师
服务地区-河北石家庄
你好 受聘方属于退休人员,这种情况一般不会认定为工伤的,具体赔偿事宜要根据其与单位的约定来处理,如无约定,则由单位适当补偿。
2012-02-08 11:16:35
田云律师
服务地区-河北石家庄
不属于工伤!
2012-02-08 10:11:05
田野律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁。
2012-02-08 09:57:16
李江慧律师
服务地区-河北石家庄
不属劳动关系,不是工伤,可积极与单位协商赔偿事宜。
2012-02-08 09:29:05
郭炜律师
服务地区-河北石家庄
不是劳动关系,较难认定为工伤,建议电话或面谈,提供解决问题的具体方案。
2012-02-08 08:32:04
许传中律师
服务地区-云南昆明
不负责任。
2012-02-07 21:37:47
闫建秋律师
服务地区-河北石家庄
因为不是劳动关系,较难认定为工伤。建议当面咨询律师。
2012-02-07 21:22:57
邢伟华律师
服务地区-上海上海
可以申请劳动仲裁。
2012-02-07 20:48:52
王双春律师
服务地区-河北石家庄
厂房不负责任,可适当补偿。由侵权者承担赔偿责任。如有不明之处可来电咨询
2012-02-07 20:48:05
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