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员工在公司吵架受伤如果与工作原因无关的，公司一般没有责任；如果与工作原因有关，可被认定为工伤的，则公司有责任，公司需要依法及时为员工申请工伤认定和工伤赔偿。
2022-12-07 01:36:21
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您好，双方均有责任，尽量协商处理，协商不成就去法院起诉
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