在试用期内辞职,需要交违约金吗?聘用合同中规定了未满服务期
更新时间:2021-07-07 12:37:23人浏览
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人才引进(事业编)在试用期内辞职,需要交违约金吗?聘用合同中规定了未满服务期,要交违约金
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劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
2021-07-07 12:37:23
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您好 ,我国劳动法第19条有明确规定试用期间最长为6个月,该单位规定不符合法律,且试用期也不能收取劳动者的违约金,您要是辞职,协商处理或通过法律解决即可
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