但公司以缺人的理由不让说强行请假视为开除。您看这合理嘛?会不会扣工资。开除我合法嘛?

更新时间:2021-07-07 10:29:15人浏览
问题描述:
我在猪场上班,近一年了。没休过假。最近熬夜身体不适,想请假休息几天。但公司以缺人的理由不让说强行请假视为开除。您看这合理嘛?如果我强行请假。会不会扣工资。开除我合法嘛?。公司原本每月可休四天
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周刚律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-153-9764-7510
签合同没有?现在什么情况
2021-07-07 09:06:08
平台特邀律师 咨询我
已帮助86976人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-07-06 23:23:52
周文才律师
服务地区-四川成都
可以要求加班工资和不放假的经济补偿金。
2021-07-07 10:29:15
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