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如果因工厂拆迁而被无过错性辞退的，工人应当有补偿。按照工人在本工厂的工作年限，每满一年支付一个月的工资；六个月以上不满一年的，支付一个月的工资；不满六个月的，则支付半月的工资。
2022-12-07 07:49:10
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