就是说赔偿金n加一，被通知转岗不愿意去，怎么赔偿？是两倍赔偿金加三期工资赔偿还是二选一
更新时间：2021-07-07 08:37:26人浏览
问题描述：
你好，孕妇产前，公司转型，被通知转岗不愿意去，怎么赔偿？是两倍赔偿金加三期工资赔偿还是二选一
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏苏州
一般情况下孕期是不能解除劳动合同的。即使解除，要到三期过后。协商解除，支付经济补偿金。如三期间，协商不成，公司单方解除，涉嫌违法解除，赔偿违法解除劳动合同二倍工资——张律师
2021-07-07 08:37:26
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