合同不续签需要赔偿，用人单位因为合同期满，所需停止续聘，这类不续聘行为属于合法吗？需要对员工作出赔偿吗？
更新时间：2021-07-05 17:17:04人浏览
问题描述：
用人单位因为合同期满，且员工没有在合同期内过得相应噶上岗证，所需停止续聘，这类不续聘行为属于合法吗？需要对员工作出赔偿吗？
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劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。
2021-07-05 02:19:05
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