压三天工资提前离职，适用期提前三天提出离职，否则不发我工资，这合理吗
更新时间：2022-12-07 14:58:49人浏览
问题描述：
我是出纳，适用期提前三天提出离职，然后三天后暂时和老板交接，老板让我招到人后继续回去交接，否则不发我工资，这合理吗
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用人单位规定员工未办完离职交接手续离职就不发工资，是不合法的。即使劳动者未办理完交接手续，用人单位也需要依法支付劳动者的工资，单位不得随意拖欠员工的工资。
2022-12-07 14:58:49
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