投诉住房公积金,到住房公积金投诉追缴补缴住房公积金。我认为这些都应该能到社保局投诉和劳动仲裁申请仲裁。这种强制消班休息的行为可以拒绝吗?

更新时间:2021-06-30 16:59:29人浏览
问题描述:
到住房公积金投诉追缴补缴住房公积金。单位以不离职就没法调钱给我交住房公积金为由与我协议辞职给我赔偿金,但是协议上明确写着签字后就无经济纠纷无劳动纠纷。。单位法定加班费一直按最低工资开的,一两年我存班小时已达到三百小时没给我换成钱即使换也是按最低工资算。社保2019年之前都是按最低感觉交的。之后才满额交。我认为这些都应该能到社保局投诉和劳动仲裁申请仲裁。所以我没签字没同意。。之后单位就通知部门领导要强制我休息,把存班休完。这种强制消班休息的行为可以拒绝吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除的,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同双倍赔偿。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。
2021-06-30 08:44:29
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,需要看你们单位的规章制度对于加班转调休有没有相关规定。
2021-06-30 10:21:22
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2021-06-30 13:19:20
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助185621人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,实践中,对于社会保险赔偿纠纷一般会作为劳动争议案件予以受理。
2021-06-30 02:35:23
宋东生律师
服务地区-北京北京
你好,可以拒绝,向相关单位提起劳动仲裁。
2021-06-30 16:59:29
醋亚蓉律师
服务地区-北京北京
加班可以调休,建议和单位协商调休。
2021-06-30 11:02:05
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