工伤是解除劳动合同,住院期间劳动合同到期,定为工伤8级伤残,公司有意想解除劳动合同,请问用人单位可以解除劳动合同吗?

更新时间:2021-06-29 23:41:57人浏览
问题描述:
工作时摔伤,脊椎及肋骨手术钢钉固定,定为工伤8级伤残,住院期间劳动合同到期,公司未续签公司有意想解除劳动合同,但本人后续治疗还没完成,钢钉还没取出,请问用人单位可以解除劳动合同吗?定为工伤8级伤残,公司有意想解除劳动合同,请问用人单位可以解除劳动合同吗?
1位律师解答
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解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
2021-06-29 23:41:57
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