7天离职不给工资，培训7天，现提出离职，公司以规章制度为由，不给工资算违法吗
更新时间：2021-06-25 20:44:40人浏览
问题描述：
培训7天，正式入职8天，一共在公司15天，现提出离职，公司以规章制度为由，不给工资算违法吗
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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
2021-06-25 20:44:40
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