试用期旷工三天,试用期内没有提前三天通知单位,现在需要按照三天的旷工处理,旷一天罚三天

更新时间:2021-06-25 16:39:47人浏览
问题描述:
试用期内没有提前三天通知单位,第二天就没有来,现在需要按照三天的旷工处理,旷一天罚三天,请问合理吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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按公司规章制度办理
2021-06-25 14:02:37
华战勇律师
服务地区-陕西西安
旷一天罚三天,这种方式不合法。
2021-06-25 16:39:47
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